“感謝市殘聯(lián)為我兒子提供了這么合適的工作，讓他能夠自食其力。”2月8日，克拉瑪依區(qū)向陽北社區(qū)居民小李的媽媽開心地說。
小李是一位智力殘疾人。去年，市殘聯(lián)工作人員在開展就業(yè)援助月活動時得知了小李的相關(guān)情況，為其聯(lián)系到新疆永信工程造價咨詢有限公司工作。經(jīng)過一段時間的適應(yīng)，小李憑借其良好的敬業(yè)精神，獲得了該公司的肯定。
小李的經(jīng)歷是我市為有就業(yè)意愿和能力的殘疾人解決就業(yè)難題的一個縮影。
近年來，我市不斷完善殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)體系，通過政策支持、職業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)服務(wù)等多元化措施，為殘疾人高質(zhì)量充分就業(yè)提供了有力保障。目前，全市就業(yè)年齡段殘疾人3001人，已實現(xiàn)就業(yè)2344人，就業(yè)率達78.1%，位居全疆前列。
為給殘疾人就業(yè)保駕護航，我市制定出臺了多項政策。其中，對于自主創(chuàng)業(yè)個體就業(yè)者，給予3000至10000元的創(chuàng)業(yè)啟動金支持，并疊加提供暖氣費、物業(yè)費補貼以及30%的社保繳費補貼，以減輕其創(chuàng)業(yè)初期的經(jīng)濟負擔；對于用人單位，我市實施了超比例安置獎勵機制，用人單位每多安置一名殘疾人就業(yè)，每年給予8000元的獎勵，特別是對于錄用30歲以上首次就業(yè)的殘疾人，給予用人單位3000元的一次性獎勵，以鼓勵更多用人單位積極吸納殘疾人就業(yè)。
3年來，全市共開展線上線下招聘會27場，發(fā)放個體經(jīng)營扶持金8.8萬元，向超比例安置殘疾人就業(yè)的6家用人單位發(fā)放就業(yè)獎勵金130.94萬元。
在職業(yè)技能培訓(xùn)方面，近3年來，我市進一步推進殘疾人職業(yè)技能提升行動，為490余名殘疾人提供了包括刺繡、插花、服裝裁剪、網(wǎng)絡(luò)營銷及崗位技能提升等在內(nèi)的多樣化培訓(xùn)，拓寬了殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的渠道。
此外，我市還特別關(guān)注高校殘疾人畢業(yè)生的就業(yè)問題，對其實施“一人一策”幫扶和“一人一冊”管理，確保應(yīng)屆殘疾大學生就業(yè)服務(wù)率達到100%。
“下一步，我們將持續(xù)加大扶殘惠企政策的宣傳力度，積極搭建就業(yè)平臺，不斷提升為企業(yè)、為殘疾人就業(yè)服務(wù)的水平，助力更多殘疾人實現(xiàn)更加充分、更高質(zhì)量就業(yè)，為促進克拉瑪依市殘疾人事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展做出更大的努力?！笔袣埪?lián)相關(guān)負責人說。