邵宇（左）接受訪談。圖片由本人提供
在克拉瑪依這片流淌著石油血脈的土地上，有一位企業(yè)家以誠(chéng)信為筆、擔(dān)當(dāng)為墨，書寫著新時(shí)代的道德篇章。他帶領(lǐng)公司2000多名員工穿越行業(yè)寒冬，用行動(dòng)詮釋一諾千金的分量；他在危難時(shí)刻挺身而出，讓社會(huì)責(zé)任成為企業(yè)最溫暖的底色；他以創(chuàng)新為翼，推動(dòng)傳統(tǒng)油服行業(yè)向數(shù)字未來(lái)振翅高飛。他，就是克拉瑪依新科澳石油天然氣技術(shù)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱新科澳公司）黨委書記、總經(jīng)理邵宇，一位用二十余載光陰踐行“誠(chéng)信立企、責(zé)任興企”理念的克拉瑪依市道德模范。
誠(chéng)信立企：
穿越寒冬的帶頭人
新科澳公司是一家業(yè)務(wù)覆蓋油田全產(chǎn)業(yè)鏈的綜合性石油技術(shù)服務(wù)民營(yíng)企業(yè)?！捌髽I(yè)必須堅(jiān)持誠(chéng)實(shí)守信，只有這樣才能贏得社會(huì)和客戶的信賴，走上持續(xù)發(fā)展的快車道?！边@是邵宇時(shí)常掛在嘴邊的一句話。
2014年的寒冬，國(guó)際油價(jià)斷崖式下跌的陰影籠罩著整個(gè)石油行業(yè)。在新科澳公司的會(huì)議室里，所有人面色凝重——公司當(dāng)年利潤(rùn)縮減嚴(yán)重，裁員降薪似乎成為行業(yè)“自救”的必然選擇。
財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人至今記得令人震驚的一幕：邵宇將財(cái)務(wù)報(bào)表重重拍在桌上，斬釘截鐵地說(shuō)：“員工是企業(yè)的根基，越是艱難越要守住承諾。就算再難，也要保證每月工資準(zhǔn)時(shí)到賬！”
那一年，新科澳公司沒有裁一名員工，反而通過(guò)積分制改革等手段，對(duì)一線兢兢業(yè)業(yè)努力工作的員工至少漲薪10%，做到了“多勞多得、上不封頂”。
對(duì)內(nèi)，這家企業(yè)對(duì)員工講信用，對(duì)外，對(duì)合作商、供應(yīng)商嚴(yán)格履行合同條款，在新疆油田、塔河油田等甲方單位贏得了良好口碑。在邵宇的帶領(lǐng)下，新科澳公司多年保持國(guó)家級(jí)守合同重信用企業(yè)榮譽(yù)稱號(hào)，榮獲自治區(qū)文明單位、自治區(qū)開發(fā)建設(shè)新疆獎(jiǎng)狀、自治區(qū)重點(diǎn)支持的30戶民營(yíng)企業(yè)、自治區(qū)構(gòu)建和諧企業(yè)、自治區(qū)民族團(tuán)結(jié)一家親先進(jìn)集體等一系列榮譽(yù)稱號(hào)。
責(zé)任擔(dān)當(dāng)：
回饋社會(huì)的暖心人
新科澳公司始終堅(jiān)持“以牢牢端穩(wěn)油田技術(shù)服務(wù)的飯碗為己任，關(guān)心社會(huì)發(fā)展，支持公益事業(yè)”，以“盡己之心，成眾之力”為企業(yè)價(jià)值觀，始終堅(jiān)持走好兩條路：一條是堅(jiān)持打造好“一體化技術(shù)創(chuàng)新的服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈”之路，另一條則是“善行油城、回饋社會(huì)”的責(zé)任踐行之路。
一直以來(lái)，邵宇關(guān)注員工急難愁盼問(wèn)題，帶頭為困難員工家庭捐款。2024年以來(lái)，新科澳公司共資助了9名員工子女上大學(xué)，資助學(xué)費(fèi)2.78萬(wàn)元，并為7名員工子女解決了就業(yè)問(wèn)題。
近年來(lái)，新科澳公司充分發(fā)揮民營(yíng)企業(yè)的擔(dān)當(dāng)，向社會(huì)公益事業(yè)捐出各類善款超過(guò)60萬(wàn)元，還向南疆的學(xué)校捐贈(zèng)助學(xué)金10余萬(wàn)元，近3年先后提供就業(yè)崗位800余個(gè)，獲得克拉瑪依市頒發(fā)的“就業(yè)工作先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào)。
創(chuàng)新求變：
數(shù)智油田的開拓者
近年來(lái)，在傳統(tǒng)能源行業(yè)轉(zhuǎn)型的浪潮中，邵宇帶領(lǐng)新科澳公司錨定“數(shù)智油田”新賽道，依靠數(shù)字化、智能化，建成了覆蓋新疆油田公司各采油廠、各油田作業(yè)區(qū)，集生產(chǎn)信息采集、傳輸、處理為一體的生產(chǎn)指揮與應(yīng)急管理系統(tǒng)。
在世界第二大沙漠——塔克拉瑪干沙漠，新科澳公司利用數(shù)智技術(shù)，在現(xiàn)有單站無(wú)人機(jī)巡線應(yīng)用基礎(chǔ)上，搭建無(wú)人機(jī)飛控網(wǎng)絡(luò)，建立覆蓋各管理區(qū)、采（氣）油廠、主要生產(chǎn)管理部門的無(wú)人機(jī)巡檢飛控平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)管線巡檢業(yè)務(wù)的規(guī)范化、智能化、信息化、可視化。該平臺(tái)在油田生產(chǎn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)檢測(cè)、異常報(bào)警、狀態(tài)參數(shù)集中檢測(cè)、站場(chǎng)工藝參數(shù)連鎖自動(dòng)調(diào)節(jié)等方面發(fā)揮了巨大作用。
另外，新科澳公司著力打造的“非常規(guī)安全生產(chǎn)作業(yè)管理系統(tǒng)”，實(shí)現(xiàn)了“不親臨現(xiàn)場(chǎng)也能監(jiān)管生產(chǎn)一線”，被譽(yù)為作業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)管的“數(shù)字之眼”，為油田生產(chǎn)提供了有力保障。
“作為克拉瑪依發(fā)展的親歷者，我深切感受到這座城市正在華麗蛻變。近年來(lái)，我們既堅(jiān)守油氣勘探開發(fā)主業(yè)，又培育出新能源、新材料、數(shù)字經(jīng)濟(jì)等多元產(chǎn)業(yè)，構(gòu)建起充滿活力的現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系。這種‘一主多元’的發(fā)展模式，既延續(xù)了克拉瑪依的工業(yè)基因，又為城市注入創(chuàng)新動(dòng)能，讓我真切感受到家鄉(xiāng)的蓬勃生機(jī)?！鄙塾钫f(shuō)，“值此自治區(qū)成立70周年、克拉瑪依油田勘探開發(fā)70周年之際，新科澳公司將聚焦產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新，以數(shù)字化、智能化，為克拉瑪依實(shí)現(xiàn)資源型城市轉(zhuǎn)型升級(jí)貢獻(xiàn)力量?！?/p>