劉子楠參加技能大賽賽前訓練。 圖片由本人提供
劉子楠在實驗室做實驗。 圖片由本人提供
入職5年間，劉子楠從實驗室新人成長為CNAS（中國合格評定國家認可委員會）認可的實驗室質(zhì)量負責人，承擔公司級項目《EN 16143方法及SN/T1877.3方法對比及應(yīng)用研究》，作為第一發(fā)明人完成“環(huán)烷基油多環(huán)芳烴檢測方法”專利申報，并維護實驗室通過CNAS認證復(fù)評審。作為技術(shù)骨干，她在化驗分析與質(zhì)量管理中努力踐行能源報國初心。
抉擇：
從渤海灣到戈壁灘
2016年高考后，劉子楠面臨的第一個重大選擇，便是去哪里上大學。
“填報志愿前，我對克拉瑪依已經(jīng)有了足夠深入的了解?！眲⒆娱f，她讀高中時有位同學來自克拉瑪依，在聊天間無意提前了解到這座石油城市的真實面貌。作為家中獨女，父母從未干涉她的選擇，“他們非常尊重我的個人意愿，學習規(guī)劃、職業(yè)規(guī)劃全憑自己決定。我對克拉瑪依挺有好感的，祖國的西北部也確實沒去過，所以想去看看?！币虼耍谔顖笾驹笗r，劉子楠根據(jù)自己的分數(shù)和期望的院校檔次，填報了中國石油大學（北京）克拉瑪依校區(qū)化工專業(yè)。
那年，克拉瑪依校區(qū)第一屆共招收480多名學生，女生僅有80多名，女生們自發(fā)建了一個名叫“扎根邊疆的小花”的微信群，平日里在里面分享學習經(jīng)驗和日常生活。時間長了，劉子楠愈發(fā)喜歡這個可愛的群名、喜歡克拉瑪依這座城市?！熬拖襁@個群名一樣，當時我就想好了，如果畢業(yè)后需要我留下，那我就在邊疆奉獻青春了?！边@個籍貫黑龍江，在山東讀書、成長的北方姑娘如此說。
2019年秋招季，克拉瑪依石化公司的招聘團隊比其他企業(yè)提前一天入駐了學校，當天晚上就進行了面試。得知消息的劉子楠連提前定做的西裝和高跟鞋都沒來得及換，穿著襯衫和牛仔褲就和同學一起趕去了。
看到克拉瑪依石化公司的招聘計劃與她的專業(yè)對口，薪資待遇也符合預(yù)期，第二天劉子楠就簽下了意向合同，“似乎幾年前我就預(yù)判了自己的預(yù)判，還真的就留下了。”
2020年畢業(yè)前夕，接到克拉瑪依校區(qū)團委的號召，劉子楠與其他117名決心留在邊疆的同學聯(lián)名致信習近平總書記，立下“扎根西部、奉獻青春”的誓言，“當時沒想太多，就覺得學校教給我們的知識，總該到需要我們的地方用起來?！?/p>
闖關(guān)：
從實驗室想象
到塔林實戰(zhàn)
畢業(yè)即出征，劉子楠的職業(yè)生涯起點并非窗明幾凈的實驗室，而是裝置轟鳴的生產(chǎn)一線。
入職克拉瑪依石化公司后，迎接劉子楠的首先是3個月的車間輪訓實習：分別進入公司煉油一部、二部、三部，由師傅“一對一”帶教，全程參與一線操作與巡檢。
這樣一個流程下來，劉子楠對煉油一部的蒸餾裝置和原油初加工（分餾）的原理、煉油二部的加氫裝置及加氫精制的流程、煉油三部的高壓加氫裝置及在高壓環(huán)境下對加氫產(chǎn)品進一步提純的方法等有了初步的直觀了解。
“可能對有的同學來說，理想和現(xiàn)實有著較大的差距，而對我來說，實習過程中接觸的一切既陌生又熟悉——陌生是因為實際工作畢竟不同于在課本中學習理論知識，熟悉是因為在校期間的實習經(jīng)歷讓她對泵房、催化塔、蒸餾塔有了提前的了解?！?/p>
在學操作、爬高塔等實習過程中，劉子楠甚至還覺得有些幸福?！按呋环Q為‘廠區(qū)最美裝置’，夜間燈光下，塔的外觀看起來‘閃閃發(fā)亮’，多美！”直至現(xiàn)在，提及這段實習經(jīng)歷，劉子楠的眼中都閃著光——對自己選擇的這份工作，她似乎從未覺得累和苦。
碰撞：
化驗臺前的精準攻堅
當真正走進實驗室，劉子楠很快發(fā)現(xiàn)，科研的戰(zhàn)場遠不止于宏大構(gòu)想，更在于方寸之間的毫厘必爭。
實習結(jié)束后，公司考慮到其專業(yè)對口，將劉子楠分配至了研究院原油評價與化驗技術(shù)組。
“上學時，我覺得搞化工方面的科研就是設(shè)計新工藝、開發(fā)催化劑，工作后才發(fā)現(xiàn)，解決一個檢測方法的適用性同樣重要。”2023年，劉子楠獲得了公司破格給予她的機會——由她領(lǐng)銜，作為項目負責人開展公司級項目《EN16143方法及SN/T1877.3方法對比及應(yīng)用研究》。
開展這項研究，是因為當時公司橡膠增塑劑產(chǎn)品環(huán)烷基的特性，使應(yīng)用歐盟標準EN16143方法測定油品中8種有毒多環(huán)芳烴前處理和譜圖分析中存在諸多影響因素，一定程度影響產(chǎn)品正常生產(chǎn)及出廠。
針對這一問題，劉子楠帶領(lǐng)團隊設(shè)計多維度實驗方案，涵蓋溫度梯度、壓力范圍及原料適應(yīng)性等變量實驗，并不斷優(yōu)化萃取條件。項目開展期間，劉子楠和團隊還聯(lián)系國內(nèi)多家實驗室和企業(yè)單位，寄樣給他們進行實驗室間比對。最終，該項目歷時1年圓滿完成。
基于該項目內(nèi)容，劉子楠還主導了“環(huán)烷基油多環(huán)芳烴檢測方法”專利申報。該項工作不僅僅是方法的完善，對于橡膠油生產(chǎn)工藝優(yōu)化和產(chǎn)品升級中關(guān)鍵指標控制及時響應(yīng)國際市場需求更是具有重要意義。
把關(guān)：
天平之上
守護質(zhì)量生命線
2023年，劉子楠接手了克拉瑪依石化公司煉油化工研究院原油及石油產(chǎn)品測評中心（CNAS L3156）實驗室CNAS認可資質(zhì)維護工作，成為該實驗室的質(zhì)量負責人。
從技術(shù)攻關(guān)轉(zhuǎn)向質(zhì)量管理，劉子楠肩上的擔子更重了，她深知精準數(shù)據(jù)的基石在于嚴絲合縫的質(zhì)量體系，這又是一項不容有失的新考驗。
該實驗室持有CNAS國家級資質(zhì)認證，這意味著經(jīng)這個實驗室檢測的每份報告都具備法律效力，檢測結(jié)果在全國范圍內(nèi)獲得官方認可。作為質(zhì)量負責人，劉子楠的核心職責是完善并維護實驗室質(zhì)量管理體系，確保檢測數(shù)據(jù)的準確性、可靠性和合規(guī)性。也就是說，從人員管理、設(shè)備計量校準到物料合規(guī)管控、方法驗證優(yōu)化、環(huán)境條件監(jiān)控，方方面面都需要她操心。
為了做好這個負責人，小到一個容量瓶的計量檢定證書、標準溶液的來源去向，大到?；返膬Υ媾c使用，劉子楠都親力親為。
2024年，劉子楠與團隊迎來了CNAS實驗室復(fù)審。她和團隊成員嚴陣以待、認真準備，向評審組提交了200余份文件。專家通過現(xiàn)場觀察、文件審查、人員考核等多種方式，對中心的管理體系和技術(shù)能力進行了全面、深入的檢查并給予了充分肯定，一致認為中心的各項工作均符合CNAS認可準則的要求，同意推薦其通過復(fù)評審。
“作為一名科研人員，雖然我的工作環(huán)境不像一線工人那般寒暑兩重天，但在每一個加班搖晃分液漏斗、記錄實驗數(shù)據(jù)的夜里，我的信念都是一致的：扎根西部不是口號，而是把每個細節(jié)做到極致。這也是我對‘志不求易者成，事不避難者進’更深層次的理解?！眲⒆娱f。
目標：
在檢測中
追求“零誤差”
5年磨礪，從技術(shù)新兵到質(zhì)量把關(guān)人，劉子楠心中那份為邊疆石油石化事業(yè)提供精準數(shù)據(jù)的信念愈發(fā)堅定，也為自己定下了更高的目標。
談及未來，劉子楠目標明確：把班上明白。
在劉子楠看來，加班這件事不能與枯燥疲累畫等號，因為單位像家，在單位加班就約等于回家?！霸诳死斠?，給予我最多幫助、陪伴的，帶給我最多溫暖、感動的，是公司的領(lǐng)導和同事，只要和他們在一起，無論是攻堅大項目還是加班做實驗，都有一種家一樣的氛圍。對我來說，公司就像是給我這個外地人托底一樣，有家的味道?！?/p>
因此，把班上明白，是劉子楠對公司表達感謝的方式，“公司充分信任我，給了我成長和成才的舞臺，我必須拼盡全力，學習再學習，真正成為‘可堪大用’的人?！?/p>
與此同時，劉子楠希望進一步加快推動“環(huán)烷基油多環(huán)芳烴檢測方法”成為行業(yè)標準，“我們將持續(xù)深化‘技術(shù)專利化、專利標準化’路徑，助力公司環(huán)烷基橡膠油產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)邁向國際高端市場”。
接下來，她還計劃攻讀在職研究生，深耕油品質(zhì)量分析領(lǐng)域，“西部石化行業(yè)需要更多‘檢測精度達0.001%’的技術(shù)人員，我要用數(shù)據(jù)為每一滴原油的質(zhì)量背書！”
工作之余，她在自己購買的新房里養(yǎng)了一只金漸層貓，作為她在克拉瑪依這座城市的“親密伙伴”?！案改赋Ｕf，我在克拉瑪依找到了事業(yè)與生活的平衡點。我想，這就是扎根邊疆的意義——既有仰望星空的豪情，更有腳踏實地的耕耘?！?/p>
【人物檔案】
劉子楠，27歲，中國石油大學（北京）克拉瑪依校區(qū)化學工程與工藝專業(yè)2020屆畢業(yè)生，現(xiàn)就職于克拉瑪依石化公司研究院原油評價與化驗技術(shù)組，任助理工程師。