↑5月30日，采油二廠給基層一線發(fā)放羊肉等慰問品。 本報通訊員周燕 攝
← 11月7日，市圖書館工作人員正在為工程院科研人員講解借閱機功能及使用方法。 本報通訊員裘新農(nóng)攝
????今年年初，油田公司黨委著眼實現(xiàn)公司高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展，部署實施礦權(quán)、“油公司”、關(guān)愛員工“三大戰(zhàn)略”，其中“關(guān)愛員工”戰(zhàn)略深刻體現(xiàn)了“以人民為中心”的發(fā)展思想和保障廣大員工切身利益的價值追求。
????近一年來，油田公司各部門、單位按照環(huán)境、健康、成長“三個提升”工程為抓手，大力推進重點工作落實，取得了階段性成效。通過打造高品質(zhì)工作生活環(huán)境，引導(dǎo)員工健康工作、快樂生活，暢通各類人才職業(yè)成長通道，增強員工獲得感、幸福感、歸屬感、自豪感。
????讓員工吃得更舒心
????“大家抓緊時間裝車，讓咱們的員工中午能喝上熱乎乎的羊肉湯！”11月8日，采油二廠工會辦公室人員一邊忙著安排給員工生活補助裝車，一邊說道。
????于是，二廠工會辦的幾位員工齊心協(xié)力將大米、清油、酸奶、果汁、牛羊肉等食品，裝到皮卡車上，以便能第一時間送到各中心站。
????2019年，采油二廠工會對改善一線員工的生活環(huán)境不遺余力。
????在7830中心站，炊事員阿孜古力·牙生說：“現(xiàn)在我們職工的伙食是越來越好了，廠里不但減免了職工的伙食費，工會還會定期給大家發(fā)放肉、油、菜等食材，員工們吃得更舒心了。”
????據(jù)了解，采油二廠一直以來都非常關(guān)注員工身心健康，為做好員工后勤保障工作，更好地服務(wù)一線崗位員工，廠工會要求食堂工作人員根據(jù)季節(jié)不斷變換飯菜品種、提高飯菜質(zhì)量、保證服務(wù)質(zhì)量，讓每位就餐員工感受到家一般的溫暖。此外，為維護員工身體健康，保障員工權(quán)益，該廠工會還會不定期地對12個基層單位的46個中心站食堂的原材料進出庫登記和保存狀態(tài)，進行實地查驗，讓員工吃得更健康、更放心。
????打造“美麗場站”
????11月初，宇澄熱力公司首個“三化”工程建設(shè)試點單位——第一供汽站“美麗場站”建設(shè)正式完成。
????建成后的第一供汽站，按照“員工美麗、生活美麗、工作美麗”的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合當(dāng)前場站管理和員工隊伍存在問題，立足安全環(huán)保目視化、場站建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、員工行為規(guī)范化的“三化”標(biāo)準(zhǔn)，在基層隊伍建設(shè)水平、現(xiàn)場管理及員工安全標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)等方面，都將得到大幅提升。
????據(jù)了解，該公司首先統(tǒng)一場站各類標(biāo)志標(biāo)識，調(diào)動員工參與安全管理工作積極性，完成了生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域警示標(biāo)線、工藝管線、鋼梯欄桿等處著色，健全隱患區(qū)域警告、職業(yè)危害、消防逃生通道標(biāo)識等，從而使員工“我的場站是我家，我的屬地我負責(zé)”的管理意識顯著提高。
????今年，宇澄勢力公司還實施了員工餐廳升級改造工程，除粉刷墻壁、平整地面外，還增設(shè)了櫥柜吊柜，配制了蒸烤箱一體機，一體式電磁爐、凈水器等生活設(shè)施，新建了集控樓男、女更衣間、衛(wèi)生間、洗手臺等設(shè)施，使員工工作環(huán)境更清潔、健康。
????按照該公司《員工行為規(guī)范》《員工管理辦法》《員工著裝規(guī)范》等制度要求，從“抓思想、抓作風(fēng)、抓考核”三個方面入手，提出了“事事有人管、人人有專責(zé)、做事有標(biāo)準(zhǔn)、工作有檢查”的工作標(biāo)準(zhǔn)，編制了各項操作規(guī)程及規(guī)范，為重塑企業(yè)形象，提升管理標(biāo)準(zhǔn)等打下了基礎(chǔ)。
????據(jù)了解，今后該公司將以關(guān)注現(xiàn)場管理、關(guān)注員工健康、關(guān)注企業(yè)形象為宗旨，以該站為標(biāo)準(zhǔn)，立標(biāo)桿選示范，提高全員健康安全水平和場站基礎(chǔ)管理水平，提升團隊凝聚力和企業(yè)軟實力。
????把員工當(dāng)家人
????近日，走進紅山公司辦公樓，總能聞到一股淡淡的咖啡香味。原來，紅山公司在辦公樓六樓和七樓的茶歇室里，不僅為員工準(zhǔn)備了現(xiàn)磨咖啡，還有餅干、水果等餐點。
????走進茶歇室，整個茶歇室以素樸的白色色調(diào)為主，種植有各類綠植，室內(nèi)安裝有中央空調(diào)、沙發(fā)等生活設(shè)施，桌臺上還擺放了一些小食點心，看著就讓人心情舒暢。
????“這個茶歇室，不僅讓我們在忙碌的工作中享受到了一份輕松，也給員工創(chuàng)造了一個‘面對面’交流的場所。”該公司員工于峰說。
????據(jù)了解，近年來，紅山公司為了服務(wù)員工，提升員工工作生活標(biāo)準(zhǔn)，扎實做好群眾工作，積極開展“把員工當(dāng)家人”行動，開展了調(diào)研、走訪，全面了解基層實際。同時，該公司還關(guān)心員工職業(yè)發(fā)展，深入開展導(dǎo)師帶徒活動。為了改善好員工工作環(huán)境，該公司開展美麗場站建設(shè)，實施綠化美化工程，同時保障員工食堂服務(wù)質(zhì)量，關(guān)愛員工日常生活，及時了解員工家庭情況，開展應(yīng)急困、大病救助工作和慰問活動。
????“我們就是想從政治上關(guān)心、工作上支持、待遇上保障、精神上鼓勵、生活上照顧等方面入手，不斷增強員工的歸屬感、榮譽感、幸福感，讓員工更好地在企業(yè)創(chuàng)造價值?！痹摴鞠嚓P(guān)負責(zé)人說。
????開放職工活動室
????10月28日，開發(fā)公司第一項目經(jīng)理部職工活動室正式開放，項目部員工又多了一個放松身心的地方。
????據(jù)了解，長期以來，第一項目經(jīng)理部作為開發(fā)公司的24小時會戰(zhàn)前線，雖然離市區(qū)較近，但員工們由于工作原因，大多都在項目經(jīng)理部基地工作生活。在工作之余，“有個室內(nèi)活動的地方”是很多員工的心愿。
????為了更好地美化生活辦公區(qū)，鼓勵員工積極參加體育活動，豐富業(yè)余生活，開發(fā)公司項目經(jīng)理部專門打造了職工活動中心，方便職工健身娛樂。
????進入活動室，跑步機、乒乓球臺、仰臥起坐器、踏步機、健腹輪等體育器材種類繁多，除了這些，活動室還有棋牌區(qū)，可以讓員工放松身心。
????職工活動室開放以來，一到下班時間就人頭攢動，打乒乓球的喝彩聲、象棋落子的聲響等不絕于耳。
????“我們在這里參加活動，身心得到了放松，既鍛煉了身體，還和其他同事的交流更頻繁了，增進了友誼，工作上的溝通也更順暢，大家下班后都喜歡到這里來。”員工黃春說。
????電子書架成新寵
????11月7日上午，市圖書館工作人員將一個超大型“手機”搬進了工程技術(shù)研究院鉆井工程研究所。原來，這是一臺電子圖書借閱設(shè)備。
????近年來，隨著基層標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)，工程技術(shù)研究院每個基層黨支部都建起了各自的圖書角，為廣大黨員干部提供各種類型的圖書及學(xué)習(xí)資料。但由于各支部圖書角書架書目少、更新慢，種類單一，難以滿足員工閱讀需求，使用率較低。
????為了擴大員工閱讀量，鉆井工程研究所“請”來了電子圖書借閱設(shè)備。
????據(jù)圖書館技術(shù)人員介紹，電子借閱設(shè)備界面儲存有3000本書籍，其中包括電子書、期刊、報紙還有名師講壇等，還能通過精品推薦、書籍分類快速查找心儀書籍，只需掃描二維碼，就能通過手機下載免費借閱。同時，每月后臺會根據(jù)書目借閱情況進行更新，下架借閱量低的書目，上架新的書目。除此之外，該設(shè)備界面“掃描公眾號”中的“微書房”APP中，還能免費查看6萬本書籍。
????“現(xiàn)在好了，我們只需要掃一掃就能閱讀，書目內(nèi)容涵蓋面廣，包括黨建、經(jīng)濟、社會、文學(xué)各類別，相當(dāng)于把圖書館搬回了家。大家工作之余就能隨時看書，并借助借閱機進行學(xué)習(xí)了?！便@井工程研究所黨支部書記周鑫說。
????近一年來，油田公司通過關(guān)愛員工戰(zhàn)略的實施，讓各基層單位員工的獲得感、幸福感明顯增強。