一顆初心永向黨，爭做優(yōu)秀黨務人。
基層是黨的執(zhí)政之基、力量之源，基層黨組織處在黨的組織體系的“神經(jīng)末梢”，是貫徹落實黨中央和各級決策部署的“最后一公里”。黨務工作者作為黨委具體承擔指導和組織黨建工作任務的直接責任人，其工作能力和工作質(zhì)量直接影響著黨的各項工作任務在基層的貫徹落實，影響著基層黨組織和黨員作用的發(fā)揮，決定著基層黨建工作的水平。
近一年來，新疆油田公司牢固樹立大抓基層的鮮明導向，把重心放到基層、功夫下到基層、資源用到基層，堅持以基層黨建“三基本”建設為前提基礎，將加強“三基”工作作為基層黨組織融入中心、進入管理的重要載體，錨定黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營在企業(yè)基層的有效結合點，全力以赴固堡壘強管理、抓融合促發(fā)展。其中，各單位優(yōu)秀黨務工作者默默耕耘、守正創(chuàng)新，為新疆油田高質(zhì)量黨建引領和保障高質(zhì)量發(fā)展作出了應有貢獻。
“七一”之際，特推出“新疆油田公司優(yōu)秀黨務工作者風采錄”，進一步號召和激勵廣大黨務工作者見賢思齊、不忘初心，向榜樣學習看齊，汲取奮進力量，爭做新時代黨建新征程上的追夢人，為新疆油田加快建設現(xiàn)代化綜合性能源公司砥礪奮進。
用心盡責踐使命
人物名片
姓名：鐘培林
單位：準東采油廠
職務：火燒山作業(yè)區(qū)李曉華站黨支部書記、站長
身在基層，心系基層。32年的一線工作經(jīng)歷讓鐘培林傾注了滿腔熱忱，他用實際行動踐行著一名基層黨支部書記的初心和使命。
他找準黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的結合點和著力點，發(fā)揮生產(chǎn)帶頭人作用，結合生產(chǎn)任務目標，組織各支委、技術骨干梳理生產(chǎn)裝置存在的瓶頸問題，制定出年度工藝改造計劃和方案。
同時，通過持續(xù)創(chuàng)新“三榜促五星”載體，不斷激活黨建生產(chǎn)力。在他的帶領下，李曉華站黨支部運用“1233”對標管理法，將生產(chǎn)經(jīng)營對標管理向縱深邁進，并全方位做實、做細、做精，使站庫噸液處理單耗、污水處理單耗、注水單耗、水質(zhì)達標率等重要生產(chǎn)能耗、生產(chǎn)質(zhì)量指標保持在公司領先水平。
春華秋實照初心
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姓名：陳明
單位：準東采油廠
職務：彩南作業(yè)區(qū)集中處理站黨支部書記、站長
陳明在黨支部書記崗位上默默耕耘了15年，豐富的基層黨建管理經(jīng)驗及創(chuàng)新思維是他寶貴的工作財富。
通過制定黨支部書記及委員抓黨建“責任、問題、整改”清單，他建立了黨建“三聯(lián)覆蓋”，即明確支委職責、厘清問題短板、落實整改措施，劃分黨員責任區(qū)、簽訂黨員承諾書，制定目標愿景，這一模式使黨支部委員、黨員“沉浸式”融入生產(chǎn)現(xiàn)場，并積極主動地創(chuàng)造性地開展好各項工作，將黨建工作牢牢根植于生產(chǎn)經(jīng)營之中，活力盡顯。
同時，他全面推行黨員“先鋒指數(shù)”考評管理，細化制定了黨員工作積分制，形成了規(guī)范化、可量化的黨員創(chuàng)先爭優(yōu)標準，培養(yǎng)出了一個高級自主化管理班組，鍛造出了一支攻無不克的黨員突擊隊，全面推動了基層站隊建設。
用責任書寫擔當
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姓名：張鐵鋒
單位：準東采油廠
職務：勘探開發(fā)研究所黨總支副書記、工會主席
“全心全意為科研工作者服務”是張鐵鋒作為一名黨務工作者的職責所在，但他不止于此，積極探索新形勢下的基層黨組織工作，堅持以新思想為指導，結合油田勘探開發(fā)自身特點，不斷推動各項工作取得新進步。
他堅持樹牢“強科研必先強黨建”的思想，聚焦公司“雙重工程”，以“打造一流油氣和新能源綜合性科學研究所”為目標，實施先鋒工程，推動高效增儲、高效穩(wěn)產(chǎn)、綠色低碳，實現(xiàn)開局破題；培育巾幗黨員示范崗和青年黨員示范崗，以示范帶動全局；用黨建引領科研發(fā)展，科研課題工作取得新突破。同時，他通過改善工作環(huán)境、關注職工健康、豐富業(yè)余文化生活等方式，不斷提升員工的幸福感。
用溫情溫暖人心
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姓名：馬成銘
單位：準東采油廠
職務：沙南作業(yè)區(qū)北三臺聯(lián)合站黨支部書記、副站長
從技術小白到設備維修，從注污水處理到集輸作業(yè)，經(jīng)過13年的崗位磨礪，馬成銘不僅積累了豐富的專業(yè)技術經(jīng)驗，還成長為沙南作業(yè)區(qū)北三臺聯(lián)合站黨支部書記、副站長。
他深知責任越大，擔子越重，絲毫不放松對業(yè)務知識的學習，并充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，引領基層員工用實際行動為油氣生產(chǎn)貢獻智慧和力量。
為做好基層黨建“三基本”建設與“三基”工作有機融合，他積極轉變思路，主動了解干部員工的思想動態(tài)，從實際出發(fā)為員工解決急難愁盼問題。在繁忙的工作之余，他主動帶領員工參加文體活動，并將自己贏得的獎品送給了因在崗值班而無法參加活動的員工，這一貼心舉動讓員工切身感受到了來自基層黨組織的溫暖。
黨徽熠熠照初心
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姓名：張曉亮
單位：采油一廠
職務：人事（組織）科副科長
做政治堅定的“篤行者”、做黨支部規(guī)范化標準化的“推行者”、做基層黨建“三基本”建設與“三基”工作有機融合的“踐行者”，張曉亮以實際行動詮釋著黨務工作者的初心和使命。
她協(xié)助廠黨委積極推進“項目化管理”“特色化打造”“聯(lián)動式運作”，讓黨建工作由“幕后”走到“臺前”，真正看得見、摸得著。同時，根據(jù)廠屬不同黨支部的特點，凸顯黨支部“連珠成串”功能，將各個黨支部、各條業(yè)務線、各名黨員緊密聯(lián)系、有效組織，確立各自黨建品牌，明晰創(chuàng)建路徑和舉措，打造出具有影響力的“15+3”黨建品牌矩陣。
正風肅紀守凈土
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姓名：杜坤
單位：采油一廠
職務：紀委副書記、紀委辦公室主任
作為一名紀檢干部，杜坤兢兢業(yè)業(yè)、沉穩(wěn)有度，就像一顆閃閃發(fā)光、永不生銹的“螺絲釘”始終堅守在崗位上。
作為一名黨務工作者，他始終保持戒驕戒躁的清醒、如履薄冰的警醒，自律自省，常思貪欲之害，常懷律己之心，常除非分之欲，常戒享樂之念，始終保持良好的紀檢干部形象。
他扎實開展黨風廉政建設和反腐敗工作，重點圍繞關鍵風險點開展專項監(jiān)督，組織對重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)廉潔風險進行再梳理再排查，先后制定防范措施1008項，為企業(yè)構建良好政治生態(tài)作出應有貢獻。
矢志不渝奮楫行
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姓名：張興勇
單位：采油一廠
職務：油田地質(zhì)研究所黨支部書記、所長
說起采油一廠第六采油作業(yè)區(qū)，張興勇最具發(fā)言權。
該作業(yè)區(qū)集“注采集”為一體，此前面臨轄區(qū)供汽蒸汽驅(qū)持續(xù)快速遞減的大難題，張興勇作為當時該作業(yè)區(qū)黨支部書記、副經(jīng)理，通過建立蒸汽驅(qū)合理分析調(diào)控制度，實施吞吐引效建立有效聯(lián)通等措施，使該作業(yè)區(qū)圓滿完成注汽、產(chǎn)油、交油任務，并同口徑對比減虧上千萬元。
作為“領頭雁”，他充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，牢固樹立基層黨建“三基本”建設與“三基”工作有機融合互促理念，集聚全員智慧，持續(xù)推動生產(chǎn)經(jīng)營管理邁上新臺階。
為黨旗增光添彩
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姓名：吳卓玲
單位：采油二廠
職務：人事（組織）科主管
“為黨旗添彩，讓組織滿意”是吳卓玲一直以來的堅持和追求。
從事黨務工作以來，她時刻把為基層“減負”、提升服務質(zhì)量作為工作的出發(fā)點，積極推進黨建基礎工作專項提升，創(chuàng)新搭建“紅旗黨員示范崗”“黨群輪值講”等平臺，深化黨支部達標晉級，助推創(chuàng)建公司“標桿黨支部”1個、“示范黨支部”3個；大力推進“人才強企”工程，完善選育管用全鏈條管理，構建“源頭培養(yǎng)＋實戰(zhàn)攻關+大賽鍛煉”青年培養(yǎng)機制，有序推進專業(yè)技術崗位序列改革，助推廠人力資源評價獲評A級、黨建責任制考核連續(xù)3年定檔“A+”。
扎根基層顯本色
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姓名：楊軍
單位：采油二廠
職務：運行維護一中心綜合經(jīng)營組組長
“既然從事了黨務工作，就要擔得起這份責任，守護好這份初心。”作為一名在石油戰(zhàn)線奮斗了32年、從事黨務工作20年的老黨員，楊軍這樣說，更是這樣做的。
她積極探索新形勢下的黨務工作方法和途徑，通過開展“午間十分鐘”學黨史、每周“讀書班”等活動，持續(xù)豐富黨員學習載體，凝聚思想共識。同時，她還自主探索實踐黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合路徑，參與撰寫《夯實基層基礎 助力老油田百萬噸“硬穩(wěn)產(chǎn)”》《黨組織發(fā)揮作用 保障員工安全生產(chǎn)實踐研究》獲廠基層黨建實踐創(chuàng)新優(yōu)秀成果一等獎。
一片丹心向陽開
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姓名：李靜
單位：采油二廠
職務：第二采油作業(yè)區(qū)綜合經(jīng)營組副組長
把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡。11年來，李靜憑借著對黨務工作的熱愛，為所在黨支部連續(xù)多年實現(xiàn)老區(qū)穩(wěn)油增產(chǎn)貢獻了智慧和力量。
她善于在實踐中探尋黨建工作與生產(chǎn)任務相融合的切入點，在基層黨建“三基本”建設與“三基”工作有機融合上守正創(chuàng)新，實施“日事日清”工作法，開展“四定四亮”實踐活動和“積分+對標”評價機制，依托“主題黨日”“黨員責任區(qū)”等有效載體，組建“黨員五承包”安全突擊隊，讓黨旗高高飄揚在生產(chǎn)一線。
用心用情抓黨建
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姓名：季加強
單位：采氣一廠
職務：克75采氣作業(yè)區(qū)黨支部書記、副經(jīng)理
扎根天然氣生產(chǎn)一線，從事生產(chǎn)管理10年、黨務工作6年，經(jīng)過多崗位歷練的季加強既是基層黨組織的優(yōu)秀帶頭人，又是生產(chǎn)經(jīng)營的行家里手。
他按照廠“43241”黨建工作體系，凝練和固化“采氣搖籃薪火相傳”的克75文化精神，堅持“融入中心抓黨建”，帶領員工圍繞新疆油田公司高質(zhì)量發(fā)展計劃，全力投入到中佳新區(qū)建設中，并圓滿完成全年任務指標。
面對低壓低產(chǎn)井的生產(chǎn)難題，他帶領“黨員突擊隊”鑄就紅色戰(zhàn)斗堡壘。同時，組織黨員干部在現(xiàn)場中學、在實踐中練，鍛造出一支有頑強意志和堅實作風的隊伍。
深度融合促發(fā)展
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姓名：李智
單位：采氣一廠
職務：工藝研究所黨支部書記、副所長
不斷凝聚科研團隊力量，致力打造一流天然氣工程科研團隊。在李智的努力下，工藝研究所黨支部已成為科研攻關的主戰(zhàn)場、天然氣業(yè)務加快發(fā)展的主力軍。
他深化黨員責任區(qū)和黨員目視化建設，實施“黨小組+項目組”管理模式，組建井筒和地面兩個功能性黨小組，與廠工程院、設計院開展黨建互聯(lián)共建，與作業(yè)區(qū)開展“紅工衣”與“白大褂”聯(lián)合攻關，助力科研團隊先后建立了南緣氣藏高效試采技術、深層重漿污染堿性解堵技術、氣井全階段排液采氣等為核心的復雜氣藏老區(qū)綜合治理技術體系。
創(chuàng)新黨建促生產(chǎn)
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姓名：張偉
單位：百口泉采油廠
職務：瑪湖第二作業(yè)區(qū)黨支部書記、副經(jīng)理
深化融合、創(chuàng)新載體、強化引領……張偉帶領瑪湖第二作業(yè)區(qū)黨支部踐行“黨建引領促生產(chǎn)，先鋒模范抓安全”的工作思路，持續(xù)推動高質(zhì)量黨建引領保障高質(zhì)量發(fā)展。
通過創(chuàng)新班組與黨小組融合機制，他將8個班組融合為4個，用后勤黨員充實前線班組，實現(xiàn)了“班班有黨員、班班有干部”，激活班組活力。他還創(chuàng)新提出“安全5+1”循環(huán)檢查工作模式，將“5井1站”分配至每位黨員干部，按照“員工日巡查、干部周排查、領導月檢查”查隱患、抓整改，領導帶頭、黨員示范，逐級壓實安全生產(chǎn)責任。
一線錘煉真本領
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姓名：張建明
單位：百口泉采油廠
職務：瑪湖第三作業(yè)區(qū)黨支部書記、副經(jīng)理
瑪湖第三作業(yè)區(qū)是廠增儲上產(chǎn)主力區(qū)塊，張建明深知使命艱巨，全力將黨建工作與油氣上產(chǎn)、效益經(jīng)營、安全管理等緊密結合，秉持“創(chuàng)新創(chuàng)效創(chuàng)一流，百人百萬立標桿”理念，全力打造新型采油作業(yè)區(qū)。
通過“黨小組帶班組”“物聯(lián)網(wǎng)+采油”“積分制管理”等一系列創(chuàng)新方法，他推動黨支部黨員帶頭強技能、保安全、提效益。同時，聚焦管理難點、技術薄弱點和上產(chǎn)潛力點，將生產(chǎn)一線作為技能提升“練兵場”，組織開展支委掛帥、黨員帶頭、員工協(xié)力攻關項目清單，成果成效凸顯。
初心不改跟黨走
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姓名：付志
單位：重油開發(fā)公司
職務：采油作業(yè)二區(qū)黨支部書記
作為抓支部建設的“第一責任人”，付志始終堅持把黨的政治建設擺在首位，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，積極探索符合新時代基層黨建工作特點的新思路新載體。
他將“主題黨日”活動擴展至生產(chǎn)現(xiàn)場，由“黨員突擊隊”與一線員工共同解決作業(yè)區(qū)泵卡井、汽竄井等技術難題，全年解決難題50多項，班組產(chǎn)液量提升10%；通過開展“六比六創(chuàng)”勞動競賽、“每一滴油都是責任”的疑難井、措施井“一井一策”的黨員攻關主題活動，推進“百千萬”黨建深度融合工程，助力班組產(chǎn)油水平創(chuàng)新高。
植根塑魂勇?lián)?br/>
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姓名：杜新民
單位：重油開發(fā)公司
職務：采油作業(yè)五區(qū)黨支部書記
“黨組織把這支隊伍交給我，我就要用心當好火車頭，帶好隊伍干好工作，讓紅柳精神植根于每名員工的血脈中，為黨旗增光添彩！”杜新民說。
他所在的黨支部曾被國資委黨委授予“中央企業(yè)基層示范黨支部”稱號，是新疆油田公司十大標桿黨支部之一，支部的經(jīng)驗做法也成為集團公司黨建培訓班上的典型案例。為了將這份榮光持續(xù)傳承，他通過明職責、定目標，督促黨建與生產(chǎn)深度相融；發(fā)揚學“紅柳”、駐戈壁精神，帶動全員爭做熱土主力軍；鼓勵黨員勇創(chuàng)新、求突破，敢作敢為支部“第一人”；用細考核、評“星級”，凸顯榜樣影響力。
不忘來路行致遠
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姓名：孫曉霞
單位：重油開發(fā)公司
職務：油田地質(zhì)研究所黨支部書記
“當好一名黨支部書記絕非易事，回望過往，是入黨的初心和使命讓我充滿勇氣和力量，無畏前行。”孫曉霞說。
5年來，她帶領地質(zhì)所黨員干部圍繞重油“稠穩(wěn)稀上、稠稀并舉、天然氣協(xié)同發(fā)展”戰(zhàn)略目標，充分發(fā)揮地質(zhì)龍頭作用，與班子成員推行“五融黨建”機制，以“黨建+生產(chǎn)”屬地責任制、黨員干部雙向考核評價機制強作風、抓落實，增強支部凝聚力、戰(zhàn)斗力。同時，凝練出了重油地質(zhì)人“百萬噸向上永不停步”精神，創(chuàng)新開展“六個一”文化引領等活動，形成了“支部有號召、黨員有行動、青年有作為”的良好氛圍。
女將柔肩擔使命
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姓名：趙黎利
單位：石西油田作業(yè)區(qū)
職務：研究中心黨支部副書記
以“巾幗不讓須眉”的豪情壯志，秉持“功成必定有我”的堅定信念，有著18年黨齡的趙黎利始終懷揣對黨的無限忠誠，以高度的責任感和使命感聚焦“主責主業(yè)”，在黨務工作中不斷取得突破。
她通過組建以高級工程師為主的黨員培訓隊，制定油藏勘探開發(fā)全流程培訓課程，并與團支部“驕陽課堂”緊密結合，開展專題授課和重點工作指導，提升了黨員“師帶徒”質(zhì)量和油藏綜合研究能力，加強了人才梯隊建設。勞動競賽期間，她與班組員工一同深入生產(chǎn)一線，用實際行動詮釋了黨員干部的擔當和作為。
肩擔責任破堅冰
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姓名：姜英男
單位：陸梁油田作業(yè)區(qū)
職務：陸梁運行維護中心黨支部書記、副主任
做強人才隊伍建設、破解生產(chǎn)瓶頸難題、提升精細管理思路……是姜英男以高質(zhì)量黨建引領高質(zhì)量發(fā)展的“路線圖”。
他致力于打造一支“一崗多能、一人多技”的復合型沙漠油田人才隊伍，聚焦精準培訓，將員工劃分為“三型”，先后培養(yǎng)出了集團公司級技術能手、勞動模范等。面對油藏進入“雙特高”開發(fā)現(xiàn)狀，他組建4支黨員突擊隊，重點推進“老井穩(wěn)產(chǎn)、措施增產(chǎn)”兩大工程，并立足公司級“智能分注示范區(qū)”建設，形成了符合陸梁實際的技術路線，實現(xiàn)支部勞動生產(chǎn)率、人均利潤率等指標穩(wěn)居公司前列。
黨務工作“多面手”
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姓名：蘭明菊
單位：風城油田作業(yè)區(qū)
職務：信息管理站（自動化中控站）副站長
引領型支委、骨干型技術人才，這些都是蘭明菊身上的“標簽”。作為黨支部紀檢委員，她帶頭學黨紀、講黨課，創(chuàng)新“內(nèi)外案例+承諾踐諾”警示教育形式，讓黨風廉政建設要求、紀法知識入腦入心。作為軟件開發(fā)的帶頭人，她組織建成生產(chǎn)調(diào)度指揮系統(tǒng)，直觀呈現(xiàn)作業(yè)區(qū)5大類112項關鍵指標，生產(chǎn)異常指揮效率提高31.3%；全面推進作業(yè)區(qū)13項業(yè)務線上流轉，提高信息流轉效率80%以上。作為團隊“老師”，她總是有問必答、傾囊相授，帶領團隊一起進步。
用汗水澆灌收獲
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姓名：孫弋然
單位：風城油田作業(yè)區(qū)
職務：人事（組織）科黨建管理崗主辦、
在孫弋然看來，黨務干部是黨建工作的組織者、實踐者，更是推動者。從事黨建工作8年來，她始終踐行新時代黨的建設總要求，不斷調(diào)整工作思路和方法，注重抓基礎強根基、抓重點提質(zhì)量、抓創(chuàng)新促融合，推動黨建工作不斷開創(chuàng)新局面。
她通過打造30個系列近百個精品“主題黨日”方案，有效夯實基層黨建基礎；以特色品牌為抓手，協(xié)助支部打造黨員百噸井、紅旗示范黨小組等融合品牌；開展“崗區(qū)隊”建功活動，持續(xù)發(fā)揮21支黨員攻關隊、服務隊先鋒作用，攻克生產(chǎn)難題200余項。
政工“匠人”鑄匠心
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姓名：陳姝
單位：風城油田作業(yè)區(qū)
職務：油田地質(zhì)研究所政工師
“文經(jīng)我手無差錯，事交我辦請放心。”這考驗的是一名政工干部的責任與擔當，也是陳姝對自我的工作要求。
她緊緊圍繞作業(yè)區(qū)戰(zhàn)略部署和產(chǎn)量目標，用心打造“三精”黨建品牌并將其不斷深化，從地質(zhì)所多年形成的工作氛圍中總結提煉出了自主創(chuàng)新的“SAGD作風”、團結奉獻的“螞蟻作風”、科學嚴謹?shù)摹颁摮咦黠L”，激勵全體黨員干部統(tǒng)籌推進8大業(yè)務26項具體工作，同時培育科研示范尖兵，切實將黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用體現(xiàn)在促進油氣上產(chǎn)的具體實踐中，用實際行動詮釋了政工“匠人”的執(zhí)著與堅守。
用行動詮釋作為
人物名片
姓名：李暉
單位：克拉瑪依紅山油田有限責任公司
職務：總經(jīng)理助理
星光不負趕路人，江河眷顧奮楫者。李暉憑借10余年的黨務工作經(jīng)驗，積極探索深化創(chuàng)新工作，以實際行動推動黨建和中心工作雙輪驅(qū)動、深度融合，推進各項工作有序開展。
他牽頭針對紅山公司生產(chǎn)經(jīng)營提出涵蓋資源掌控、市場化運營、低成本發(fā)展、創(chuàng)新驅(qū)動、綠色低碳等五大領域的132項貫徹落實措施，并建立臺賬推進落實；先后主持修訂和完善12項紅山公司黨建章程條款，實現(xiàn)人、財、物、技術、信息等各類資源要素價值最大化；開展黨員創(chuàng)效活動，建立黨建聯(lián)盟，讓黨建成為看得見的生產(chǎn)力。
沖鋒頁巖油革命
人物名片
姓名：湯濤
單位：吉慶油田作業(yè)區(qū)（吉木薩爾頁巖油項目經(jīng)理部）
職務：頁巖油運行維護中心黨支部書記
“要當一名合格的頁巖油革命一線黨支部書記”是湯濤常對自己說的一句話。
使命感指引他在頁巖油開發(fā)一線打造出“干頁巖革命，樹紅旗精神”的黨建文化品牌，以“主峰插旗、攻堅奪旗、沖鋒扛旗、全員護旗”凝聚起了該黨支部推進頁巖油革命的合力，在吉木薩爾頁巖油革命一線筑起堅強的戰(zhàn)斗堡壘。
正值建設國家級頁巖油示范區(qū)奪油上產(chǎn)之際，他聚焦快速投產(chǎn)目標，組織研討組裝高壓排采管匯40套，迭代三代高壓排采流程，現(xiàn)場推廣應用80余井次，節(jié)約了作業(yè)區(qū)成本，為示范區(qū)效益開發(fā)作出貢獻。
做“擔使命”踐行者
人物名片
姓名：顏炳春
單位：新港公司
職務：集輸作業(yè)區(qū)黨支部書記
一份春華，一份秋實，一份堅守，一份擔當。深耕黨務工作24年來，顏炳春始終將凝聚隊伍、建功立業(yè)作為工作主線，深入推進基層黨建“三基本”建設和“三基”工作有機融合，為推動油田高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
他將黨員責任區(qū)劃分“焊接”至集輸生產(chǎn)的各個工藝環(huán)節(jié)，通過“四強四促”崗位建功、“黨員跟班行”等教育引導全員傳承石油精神、勇挑重擔、爭創(chuàng)一流；帶領干部員工完成破乳劑加藥罐改造工作，實現(xiàn)了廠家直接轉藥，徹底結束了20多年來人工轉藥的局面，用“實干指數(shù)”換取員工的“幸福指數(shù)”。