作為黨員干部員工，應(yīng)當(dāng)努力修煉五種心性，以“嚴(yán)字當(dāng)頭，常抓不懈”的使命感，當(dāng)好主力軍，助力公司打好打贏這場(chǎng)翻身仗
正如新疆油田公司黨委在2024年質(zhì)量健康安全環(huán)保工作中強(qiáng)調(diào)的那樣，打好打贏這場(chǎng)翻身仗的核心要求，是“思想要緊、工作要實(shí)、管理要嚴(yán)、關(guān)鍵在人”。人作為這場(chǎng)戰(zhàn)役的主體，其思想行為做法至關(guān)重要。
無(wú)論是黨員干部或員工，都是企業(yè)各項(xiàng)工作的執(zhí)行者，是幫助企業(yè)把好質(zhì)量健康安全環(huán)保工作關(guān)的第一人，是打好打贏這場(chǎng)翻身仗的主力軍。
那么，要怎樣做才能成為合格的主力軍呢？筆者看來(lái)，應(yīng)當(dāng)努力修煉五種心性：
干部對(duì)待安全工作要“盡心”。“在崗一分鐘，安全六十秒”,特別是基層站隊(duì)干部，每個(gè)人都應(yīng)該做到這一點(diǎn)，在工作崗位上不僅要做到保證自己的人身安全，同時(shí)要保證員工和自己所轄設(shè)備的安全。在安全環(huán)保、生產(chǎn)指標(biāo)、效益發(fā)生矛盾的時(shí)候，堅(jiān)決把安全放在第一位。
員工抓安全工作要“細(xì)心”。要見微知著，察言觀色，防患未然。要不斷提高自身的安全素養(yǎng)，形成踐行安全理念的自覺意識(shí)和行為規(guī)范。每一名員工都應(yīng)履行好安全職責(zé)，不應(yīng)存在“事不關(guān)己，高高掛起”的想法。還應(yīng)從點(diǎn)滴做起，全員參與抓違章，不放過(guò)每一個(gè)危險(xiǎn)點(diǎn)。
員工對(duì)待督促檢查要“虛心”。俗話說(shuō)：“當(dāng)事者迷，旁觀者清?！睂?duì)于不安全隱患，特別是習(xí)慣性違章操作，往往當(dāng)事員工習(xí)以為常，熟視無(wú)睹，但外人看來(lái)卻一目了然。因此，當(dāng)事員工要虛心聽取意見，這有利于及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患，改進(jìn)不足，為安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。
干部員工對(duì)安全隱患整改要“用心”。實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，認(rèn)真扎實(shí)開展隱患整改很關(guān)鍵。要嚴(yán)格對(duì)標(biāo)，避免制度“寫在紙上，喊在嘴上，掛在墻上，飛在天上而不落實(shí)在行動(dòng)上”的現(xiàn)象。既要勇于正視自身存在的問(wèn)題更應(yīng)善于開動(dòng)腦筋舉一反三，創(chuàng)造性地開展工作，用心整改隱患。
干部對(duì)待員工要“關(guān)心”。要“寧聽罵聲，不聽哭聲”，嚴(yán)于管理，從根本上關(guān)心員工。要換位思考，改進(jìn)方法強(qiáng)化人性化管理。既要增強(qiáng)安全意識(shí)，也要注重提升素質(zhì)，提升本質(zhì)安全水平。持續(xù)組織開展安全技能比賽、安全方案演練、安全座談、交流等活動(dòng)，不斷提高員工的安全責(zé)任感、緊迫感和標(biāo)準(zhǔn)化操作技能，為確保安全穩(wěn)定提供強(qiáng)有力的安全知識(shí)保障、素質(zhì)保障、能力保障。
質(zhì)量健康安全環(huán)保工作是政治、是大局、是天字號(hào)工程，責(zé)任重于泰山。當(dāng)前，新疆油田公司把質(zhì)量健康安全環(huán)保作為開年重中之重的工作，可見決心之大，信心之強(qiáng)。因此，作為黨員干部員工應(yīng)當(dāng)努力修煉這五種心性，以“嚴(yán)字當(dāng)頭，常抓不懈”的使命感，當(dāng)好主力軍，助力新疆油田公司打好打贏這場(chǎng)翻身仗。