新港公司黨員突擊隊奮戰(zhàn)在上產(chǎn)會戰(zhàn)一線爭做上產(chǎn)先鋒。 新港公司供圖
????做好黨的基層組織建設工作，是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基礎。作為中石油集團先進基層黨組織，新港公司在中石油集團公司黨組及新疆油田公司黨委的正確領導下，秉持“合為先，贏為要”的企業(yè)文化理念，大力發(fā)揚“把企業(yè)當家業(yè)，把工作當事業(yè)”的新港精神，堅定不移“聽黨話、感黨恩、跟黨走”，在精細管理、技術創(chuàng)新、效益開發(fā)上精準發(fā)力，持續(xù)推動合作項目高質量發(fā)展。
????“頭雁領航”鑄思想
????2020年，面對新冠疫情和低油價的雙重沖擊，新港公司黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，高標準落實油田公司黨委“四精”要求，順利度過了困難時期。
????在強大抗風險能力的背后，是新港公司黨委居安思危的危機意識與高質量發(fā)展的目標引領。近年來，面對新形勢新任務新要求，該公司黨委發(fā)揮“頭雁領航，雁陣齊飛”的示范效應，將企業(yè)思想政治工作放在首位，補足精神之“鈣”，筑牢思想之“魂”。
????在頂層設計上，新港公司黨委從企業(yè)高質量發(fā)展戰(zhàn)略高度入手，加強總體制度創(chuàng)新，推進思想政治工作與企業(yè)經(jīng)營管理等工作同部署、同落實；在機制完善上，堅持常做常新，切實增強思想政治工作的時代感和吸引力；在隊伍建設上，搭建多種學習平臺，激發(fā)廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情，開創(chuàng)了新時代企業(yè)思想政治工作新局面。
????新港公司黨委開啟“集體+自學”“交流+研討”“線上+線下”學習模式，通過“第一議題”及時學、中心組研討學、周一例會分享學、“三會一課”擇重學等方式，第一時間傳達學習、貫徹落實習近平總書記最新重要講話和重要指示批示精神，不斷增強黨員干部政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，提振隊伍士氣，有效提升了公司管理層抓管理謀發(fā)展能力。
????在今年黨史學習教育中，新港公司黨委大力開展“六學四宣”活動，通過“晨聽十分鐘”、黨史“小廣播”、油井“大講堂”等學習培訓，講好興油為黨、興油報國的新港故事，開展的演講比賽、崗位講述、微黨課、大合唱等活動均獲油田公司一等獎，黨課視頻被集團公司推薦國資委參評，全員“我為祖國獻石油”的紅色底蘊更加深厚、戰(zhàn)斗情懷更加昂揚。
????“典型示范”激活力
????新港公司始終把“興文化、聚民心”作為提升公司凝聚力和競爭力的重要抓手，大力推進“一支部一品牌”建設，用支部品牌影響力，激發(fā)員工向心力，推動企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實現(xiàn)新突破、新提升。
????2020年，新港公司稀油作業(yè)區(qū)黨支部被新疆油田公司評選為三星級黨支部，該黨支部開展的“機關黨員跟班行五幫+五送”活動也成為該公司基層黨支部積極發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的典范之一。
????稀油作業(yè)區(qū)黨支部緊跟新港公司黨委決策部署，以機關黨員干部為“領航員”，幫助員工在生產(chǎn)生活中轉觀念、強技術、促生產(chǎn)，形成了注好每一方汽、管好每一口井、產(chǎn)好每一滴油，凝聚起全員“寧愿多流一滴汗，絕不少產(chǎn)一噸油”的奮斗精神，保障了該作業(yè)區(qū)連續(xù)十年超產(chǎn)。
????新港公司始終堅持“哪里有群眾哪里就有黨的工作、哪里有黨員哪里就有黨組織、哪里有黨組織哪里就有健全的組織生活和黨組織作用的充分發(fā)揮”。截至目前，該公司共成立9個黨支部，其中2個機關支部、7個基層黨支部。為進一步發(fā)揮各黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，新港公司認真貫徹落實新時代黨的組織路線，牢固樹立大抓基層、大抓支部的鮮明導向，提升組織力、強化政治功能，不斷提高新時代黨支部建設質量，激發(fā)黨支部工作活力。
????同為三星級黨支部的采油作業(yè)二區(qū)，在員工年齡偏大、隊伍人員緊缺等情況下，一體推進鑄魂、強基、育才三大工程，激活生產(chǎn)“動力源”，賦能高質量生產(chǎn)經(jīng)營。
????該黨支部持續(xù)發(fā)揮好網(wǎng)絡日課堂、晨會周課堂、“主題黨日”月課堂和黨課季課堂作用，通過建立黨員“年初承諾、持續(xù)踐諾、年底兌諾”的機制，促使黨員自覺發(fā)揮模范帶頭作用，同時實行定人定崗定設備管理制度，把生產(chǎn)任務分解到班組、落實到每位員工肩上，將班組產(chǎn)量、成本、安全與員工績效掛鉤，激勵員工由被動擔責，變主動作為，生產(chǎn)積極性大幅提高。
????今年，該公司《“五幫+五送”為機關黨員作用發(fā)揮“加碼”》案例入選《國企黨建》“百家標桿黨支部案例”，并獲第一屆石油石化基層黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例三等獎。
????“強基固本”促發(fā)展
????2021年以來，面對產(chǎn)量和成本的雙重壓力，新港公司黨委始終保持戰(zhàn)略定力，以黨建工作為“杠桿”，“撬動”全員生產(chǎn)力，打造穩(wěn)油創(chuàng)效“升級版”。
????該公司堅持黨建工作和企業(yè)中心工作同謀劃、同部署、同考核，以解決黨建強基固本問題為導向，大力推動黨建責任制與崗位責任制融合，推行黨員目標管理與員工績效“一張表”考核，要求每一名黨員亮身份、亮承諾、亮標準，比作風、比技能、比業(yè)績，在穩(wěn)油創(chuàng)效中沖在前、做表率。同時，秉持“黨員要撲到最前線，作用要發(fā)揮最大值”理念，把作業(yè)區(qū)機關黨員全部編入一線黨小組，為班組穩(wěn)產(chǎn)增效注入“紅色動能”。
????黨建落到實處，發(fā)展更顯優(yōu)勢。新港公司堅持生產(chǎn)經(jīng)營主戰(zhàn)場到哪里，黨建工程就延伸到哪里，開展油田基礎現(xiàn)狀大調查，從每一口單井、每一個層位、每一個生產(chǎn)環(huán)節(jié)入手，挖掘一切潛力，抓好老區(qū)穩(wěn)產(chǎn)工作；開展“石油工人心向黨、建功奮進新征程”“黨旗在心中，成本在手中”等活動，全面發(fā)揮黨員、專家、青年、員工“四方作用”，深挖細摳，降本增效。
????實干成就夢想，奮進贏得未來?！笆奈濉睍r期，在新疆油田公司黨委和新港公司黨委的領導下，新港公司將繼續(xù)科學把握新發(fā)展階段，深入貫徹新發(fā)展理念，主動融入新發(fā)展格局，以高質量發(fā)展為主線，為新疆油田公司現(xiàn)代化大油氣田建設做出新的更大貢獻。
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